公司简介
苏州中成新能源科技股份有限公司
招聘职位
招聘职位： CAE软件工程师 招聘人数：2 人
性别： 不限 年龄：22-40周岁
学历： 大学专科 工作年限：3~5年
职位分类： 计算机软、硬件/互联网/IT-研发工程师 语言要求：英语 一般
专业： 不限 薪资范围：面议
其它信息： 所属部门：研发部 汇报对象：经理 　　 下属人数：0 人
岗位职责：
 1、熟练应用强度应力、流体、热仿真等CAE分析工具；<br>2、熟悉CATIA、SolidWorks等三维造型软件；<br>3、对机械基础相关的材料、热处理、力学性能等有一定的了解；
任职要求：
 1、熟练应用强度应力、流体、热仿真等CAE分析工具；<br>2、熟悉CATIA、SolidWorks等三维造型软件；<br>3、对机械基础相关的材料、热处理、力学性能等有一定的了解；
福利待遇：
绩效奖金  带薪年假  岗位晋升  五险一金  优秀员工奖  工作餐  年终奖  度假旅游 
应聘此岗位
招聘职位： 产品三维造型工程师 招聘人数：3 人
性别： 不限 年龄：22-40周岁
学历： 大学专科
职位分类： 计算机软、硬件/互联网/IT-研发工程师 语言要求：英语 一般
专业： 不限 薪资范围：面议
其它信息： 所属部门：研发 汇报对象：总监 　　 下属人数：0 人
岗位职责：
 1、熟练应用CATIA、SolidWorks、UG等三维造型软件；<br>2、熟悉铝合金压铸模具产品的相关开模技术要求；    <br>3、了解汽车空调压缩机的相关结构；
任职要求：
 1、熟练应用CATIA、SolidWorks、UG等三维造型软件；<br>2、熟悉铝合金压铸模具产品的相关开模技术要求；    <br>3、了解汽车空调压缩机的相关结构；
福利待遇：
绩效奖金  带薪年假  岗位晋升  五险一金  优秀员工奖  工作餐  年终奖  度假旅游 
应聘此岗位
招聘职位： 压缩机设计工程师 招聘人数：3 人
性别： 不限 年龄：22-40周岁
学历： 大学专科
职位分类： 计算机软、硬件/互联网/IT-研发工程师 语言要求：英语 一般
专业： 不限 薪资范围：面议
其它信息： 所属部门：研发 汇报对象：总监 　　 下属人数：0 人
岗位职责：
 1、熟悉汽车空调压缩机及各个部件的原理及结构； <br>2、了解汽车空调压缩机零部件生产的相关工艺；<br>3、熟悉汽车空调系统及制冷原理；<br>4、可以熟练运用CATIA、SolidWorks、AUTO CAD等设计软件；<br>5、熟悉机械基础相关的材料、热处理、力学性能等 <br>6、熟悉IATF16949、APQP、PLM等相关产品开发流程；<br>    <br>
任职要求：
 1、熟悉汽车空调压缩机及各个部件的原理及结构； <br>2、了解汽车空调压缩机零部件生产的相关工艺；<br>3、熟悉汽车空调系统及制冷原理；<br>4、可以熟练运用CATIA、SolidWorks、AUTO CAD等设计软件；<br>5、熟悉机械基础相关的材料、热处理、力学性能等 <br>6、熟悉IATF16949、APQP、PLM等相关产品开发流程；<br>    <br>
福利待遇：
绩效奖金  带薪年假  岗位晋升  五险一金  优秀员工奖  工作餐  年终奖  度假旅游 
应聘此岗位
招聘职位： 人力资源部经理 招聘人数：1 人
性别： 不限 年龄：28-45周岁
学历： 大学本科 工作年限：五年以上
职位分类： 人力资源-人力资源经理/主管 语言要求：英语 一般
专业： 不限 薪资范围：面议
其它信息： 所属部门：人力资源部 汇报对象：总经理 　　 下属人数：30 人
岗位职责：
 1、根据公司发展战略和经营计划，制定公司人力资源战略规划和年度人力资源计划，明确公司人力资源目标和总体方案；
2、负责建立并完善人力资源管理体系，研究、设计人力资源管理模式（包含招聘、培训、绩效、薪酬及员工发展等体系的全面建设），制定和完善人力资源各种管理制度，有丰富的人脉资源；
3、负责向公司决策层提供人力资源、组织机构等方面的建议并致力于提高公司综合管理水平，控制人力资源成本；
4、负责及时处理公司管理过程中的重大人力资源问题，指导员工职业生涯规划；
5、负责公司的整体企业文化的塑造、倡导、维护与传播，同时积极开展各项企业文化活动，加强企业文化建设；
6、负责完善公司人力资源管理体系，优化人力资源管理流程；
7、有校园招聘以及应届生培养计划的工作经验。
任职要求：
 1、本科以上学历，5年以上人力资源工作经验，其中3年以上人力资源主管或经理经验；
2、熟悉人力资源管理各模块工作内容，具备人力资源规划、培训发展、绩效考核方案设计与实施的能力；
3、良好的人际理解力、组织协调能力，抗压性强，文笔优秀；
4、有规模企业或集团化公司人力资源管理经验优先。
福利待遇：
绩效奖金  带薪年假  岗位晋升  五险一金  优秀员工奖  工作餐  年终奖  度假旅游 
应聘此岗位
应聘职位
身份证号码： （如已存在简历，系统自动调出，可直投！）



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