苏州琼派瑞特科技股份有限公司

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   苏州琼派瑞特科技股份有限公司(以下简称TPET)成立于2009年9月,注册资本6000万元,深耕于自动四边缝高端智能装备的研发型企业,专注于家纺、家居领域的智慧生产、个性定制的国家高新技术企业。
TPET一直秉承“顾客至上、持续发展、团队卓越、超越自由”的经营战略,从行业前沿技术追踪,到新产品、新工艺开发,不断创新,引领行业发展。
       TPET主导产品对于下游纺织制造企业,不仅改善了其用工难、人工贵、劳动力紧缺的现状,而且提高了生产效率和产品质量,减少了废料的产生。2019年始,TPET“自动四边缝”数字化智造车间,替代进口,让国内家纺企业更具国际竞争力。对江苏乃至全国家纺生产企业转型升级具有积极推动作用,同时也有助于推动全国缝制机械行业创新发展。

  • 行 业:机械制造、机电设备、重工业
  • 注册资金:6000万元 人民币(RMB)
  • 公司性质:民营企业
  • 员工人数:201-500人
  • 成立日期:2009-09-17
  • 联 系 人:朱小姐
  • 电子邮件:ha1-acxbp9y4v@dingtalk.com
  • 联系电话:17706255779
  • 传 真:0512-66218687

联系地址:江兴东路555号

人事专员

被访138

  • 招聘种类:不限
  • 职位分类:人力资源 - 培训专员/助理/培训师
  • 专业要求:不限
  • 最低学历:大学专科
  • 性 别:不限
  • 婚姻状况:不限
  • 工作年限:3~5年
  • 招聘人数:1 人
  • 年龄要求:
  • 户籍要求:不限
  • 计算机水平:无要求
  • 语言要求:不限:一般;
  • 薪资水平:6001-8000
  • 截止日期:2026-01-01
  • 任职要求:
  • 人事专员
    岗位职责:
    1.负责培训,员工关系模块,协助人力资源工作优化;
    2.结合公司战略,负责培训需求调研设计和落地,制定、组织、落实公司年度和月度培训计划,推动培训项目的运营、管理;
    3.组织各项培训计划的开展,做好培训考核和培训评估管理,跟踪培训效果;
    4.根据公司业务发展方向,组织技能培训及认证,提升人才专业性和人均效能;
    5.做好企业文化建设,制定企业文化建设及传播工作计划,组织开展多种类型员工活动,丰富员工生活,提升团队凝聚力。
    任职要求:
    1.大专及以上学历,有3年及以上人力资源管理工作经验,热爱人力资源管理工作;
    2.有大型制造业/研发型企业HRBP岗位经验者优先考虑;
    3.熟练使用Word、Excel、PPT等办公软件,具备良好的数据分析和统计能力;
    4.具备出色的跨部门沟通协调能力、较强的责任心和团队合作精神;
    5.性格活泼开朗,具有亲和力,做事认真细致。
更新时间:25.11.11

工作地点:吴江经济技术开发区

  • 联 系 人:朱小姐
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