| 2013年10月-2014年09月 |
| 公司名称： |
☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆ |
公司性质：台资企业 |
| 汇报对象： |
制造部经理 |
被管对象：制造部 |
| 所属行业： |
生产、制造、加工 |
从事部门/职位：制造部文员 |
| 工作描述： |
1、日常文书处理；
2、生产部培训相关工作；
3、生产订单汇总及生产计划部分工作；
4、生产能力统计及流水线绩效统讲、计。
5、负责本部门ISO9000受控文件的修改及资料管理。协肋一些文档的建立、打印、复制、 分发。
6、本部门考勤登记及统计。
7、熟悉生产流程及单证处理。
8、部门内部物料的领用及下发。 |
| 离职原因： |
家中有事 |
| 2011年07月-2013年06月 |
| 公司名称： |
☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆ |
公司性质：合资企业 |
| 汇报对象： |
采购经理及副总 |
被管对象：供应商 |
| 所属行业： |
生产、制造、加工 |
从事部门/职位：采购助理 |
| 工作描述： |
1.制定并完善采购制度和采购流程：（1）根据公司的长期计划，拟定采购部门的工作方针和目标；（2）负责制定采购方针、策略、制度及采购工作流程与方法，确保贯彻执行；（3）制订招、投标管理办法和各项物品的采购标准，并严格执行；
2.制定并实施采购计划：（1）根据公司的拓展规模以及年度的经营目标，制订有效的采购目标和采购计划；（2）审核年度各部门呈报的采购计划，统筹策划和确定采购内容，制订主辅料采购清单；（3）组织实施市场调研、预测和跟踪公司采购需求，熟悉各种物资的供应渠道和市场变化情况，据此编制采购预算和采购计划；（4）根据采购管理程序，参与重点和大宗采购项目的谈判、签约，检查合同的执行和落实情况；（5）负责组织落实公司的采购、供应材料、备品配件及其他物资供应，确保合理地组织采购，并及时供应生产所需的物资；（6）督导检查仓库的验收、入库、发放及管理工作，确保采购物品的质量；
3.采购成本预算和控制：（1）编制年度采购预算，实施采购的预防控制和过程控制，有效降低成本；（2）采购价格审核、预算、报价，达到有效的成本控制；（3）向各部门提出降低成本的建议，减少不必要的开支，以有效的资金保证最大的物资供应；（4）对采购合同履行过程进行监督检查，及时支付相关款项；
4.选择并管理供应商：（1）根据公司的物质需求，选定价格合理、货物质量可靠、信誉好服务优质的供应厂商，建立长期战略同盟；（2）建立对供应商的资信、履约、售后服务能力及物资市场价格状况和走势的综合评估系统；（3）不断开发新的供应渠道和供应商，加强对新老客户的走访和调查；（4）制定供应商管理办法，加强对供应商的管理、考核，确保供应商提供产品的优良性；
5.本部门建设工作：（1）根据公司的绩效管理制度，考核下属的工作业绩，并协助其制定绩效改进计划；（2）负责采购部门采购人员的职责分工及行政事务处理；（3）协助并参与采购人员的岗前培训和在岗培训。 |
| 离职原因： |
个人原因 |
| 2010年04月-2011年06月 |
| 公司名称： |
☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆ |
公司性质：合资企业 |
| 汇报对象： |
科长 |
被管对象：仓管员及供应商 |
| 所属行业： |
生产、制造、加工 |
从事部门/职位：仓库管理员及助理 |
| 工作描述： |
1、按规定做好物资设备进出库的验收、记帐和发放工作，做到帐帐相符。
2、随时掌握库存状态，保证物料及时供应，充分发挥周转效率。
3、定期对库房进行清理，保持库房的整齐美观，使物料分类排列，存放齐，数量准确。
4、熟悉相应物料品种、规格、型号及性能，填写分明。
5、搞好库房的安全管理工作，检查库房的防火、防盗设施，及时堵塞漏洞
6、物品的下发，（凭单据）
7、其它领导交待的事宜
8、配合财务部年底对物品的盘点工作。
9、完成公司、部门交办的事项，追踪结果及时汇报
10、完成日常的正常管辖范围内的工作
11、接听电话做留言记录、讯息处理
12、工作资料的保存、分类、归档、保管 |
| 离职原因： |
公司着火，停薪留职 |
| 2009年03月-2010年04月 |
| 公司名称： |
☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆ |
公司性质：合资企业 |
| 汇报对象： |
品质部科长 |
被管对象：IPQC |
| 所属行业： |
生产、制造、加工 |
从事部门/职位：IPQC组长 |
| 工作描述： |
1.监督IPQC对生产过程严格按检验标准执行检验工作。
2.负责指导和调配IPQC的工作，督促本小组的工作目标达成。
3.对IPQC相关的报告的审核、电子汇总及相关质量月报的统计。
4.及时向上级反映产品品质异常，并对异常情况进行跟进、处理。
5.负责对IPQC统计技术报表反映的制程情况的分析改善。
6.向主管/经理汇报IPQC运作情况和传达上级指示。
7.负责新进IPQC培训工作。
8.办公区域“5S”督导，维护。
9.完成上级安排的其他工作。 |
| 离职原因： |
实习结束 |
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